صفحه نخست

عصرايران دو

فیلم

ورزشی

بین الملل

فرهنگ و هنر

علم و دانش

گوناگون

صفحات داخلی

کد خبر ۲۵۰۷۳۳
تاریخ انتشار: ۱۵:۴۷ - ۱۹ دی ۱۳۹۱ - 08 January 2013

مجوز استخدام‌های "مهرآفرین" به استانداران تفویض شد

تحریری نیک صفت با بیان اینکه مجوز استخدام نیروی انسانی در هر استان تا پایان سال 92 به استانداری‌ها تفویض شده است، اظهار کرد: بر اساس اعلام نیازی که از سوی استان‌ها جهت جذب نیروی انسانی انجام گرفته، تعداد سهمیه هر استان مشخص شده است.
 مجوز استخدام نیروی انسانی با عنوان طرح "مهرآفرین" تا پایان سال 92 به استانداران کشور تفویض شد.

به گزارش ایسنا، معاون راهبردی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهوری از حذف مواد درسی ریاضیات، مبانی کامپیوتر و زبان انگلیسی در آزمون‌های استخدامی خبر داد و گفت: شرکت کنندگان در آزمونهای استخدامی به جای این آزمون باید گواهینامه زبان انگلیسی و مبانی کامپیوتر داشته باشند.

هاجر تحریری نیک صفت امروز در جلسه تشریح تبصره‌ها و ماده‌های اجرای این طرح در جمع مدیران و کارشناس‌های امور اداری استان اردبیل اظهار کرد: تعداد سهمیه استان‌ها برای جذب نیروی انسانی مورد نیاز مشخص شده است.

وی افزود: این تعداد سهمیه براساس اعلام نیاز از سوی استان‌ها جهت جذب نیروی انسانی انجام گرفته است.

او با اشاره به مواد آزمون‌های استخدامی برگزار شده در استان‌ها اعلام کرد: مواد عمومی شامل معارف، ادبیات فارسی، ادبیات اداری و اطلاعات سیاسی و اجتماعی است.

تحریری نیک صفت با بیان اینکه مجوز استخدام نیروی انسانی در هر استان تا پایان سال 92 به استانداری‌ها تفویض شده است، اظهار کرد: بر اساس اعلام نیازی که از سوی استان‌ها جهت جذب نیروی انسانی انجام گرفته، تعداد سهمیه هر استان مشخص شده است.

معاون راهبردی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهوری از حذف مواد درسی ریاضیات، مبانی کامپیوتر و زبان انگلیسی در آزمونهای استخدامی خبر داد و گفت: شرکت کنندگان در آزمونهای استخدامی به جای این آزمون باید گواهینامه زبان انگلیسی و مبانی کامپیوتر داشته باشند.

وی با اعلام اینکه مجوز استخدام نیروی انسانی با عنوان طرح "مهرآفرین" تا پایان سال 92 به استانداران کشور تفویض شد، افزود: در صورت عمل به قوانین و ماده‌ها و تبصره‌های اجرای این طرح به صورت دقیق و قانونی تایید، اجرای این طرح در واحد مربوطه در معاونت توسعه مدیریت منابع انسانی بررسی می‌شود.

او یادآور شد: در استان‌ها نیز دستگاه‌های اجرایی می‌توانند 10 درصد از سهمیه اختصاص یافته برای جذب نیروی انسانی را، به تبدیل وضعیت نیروهای قراردادی خود اختصاص دهند.
ارسال به تلگرام
تعداد کاراکترهای مجاز:1200